大型国企,5小时工作制13万年薪,为何却招不到人,茅台有毒?

  • 日期:08-30
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  2019 聚富财经

  中国的白酒文化可谓博大精深,源远流长,国内也出现了众多白酒品牌,甚至其中一些品牌早已享誉海外,其中在国际上地位最高的白酒,恐怕非茅台莫属了。茅台位列世界三大蒸馏名酒之一,在全球市场享誉盛名,在国内白酒领域也是毫无争议的行业龙头。

  

  当然,今天国人议论最多的,并不是茅台的口感如何如何,而是茅台的售价。为了匹配茅台的高端品牌定位,多年来茅台酒的定价一直在不断上涨,并且因为产量有限,而市场需求旺盛,真正的市场售价甚至比定价还要高得多,所以大多数人根本喝不起茅台了。

  当然,定价高昂深受市场欢迎,因此茅台也是一家运营非常成功的企业。根据茅台集团发布的2018年财报显示,该公司全年营收高达750亿元,相比去年同期涨幅达23%;而归属于上市公司股东的净利润和为340亿元,同比涨幅为25%,可见这家公司的净利率高的吓人。

  既然公司拥有强大的盈利能力,给员工的待遇自然不会太差。根据茅台集团2018年的薪酬总开支,以及员工数量来计算,茅台员工的平均年薪高达22万元,这亿薪资水平在国内已经是非常高了,妥妥的又是“别人家的公司”。

  

  茅台在员工待遇方面丝毫不吝啬,但是在茅台工厂,一线工人每天只需要工作5个小时,就可以拿到13万元的年薪,却工厂招工却始终非常困难。如此诱人的工作条件和待遇,按理说应该是趋之如骛,为什么却出现门庭冷落的情况呢?

  可能很多人都不太了解白酒的酿造工艺,白酒大多是由谷物发酵的,而茅台就是正宗的高粱酒。而谷物发酵的过程需要很多苛刻的条件,其中一个比较重要的因素就是高温,据说茅台酒厂的生产车间内温度高达40多度。不仅如此急,整个车间都是一个密闭的环境,长时间在这样闷热的环境下工作,恐怕大多数人都会难以忍受。

  

  千万不要以为工人只是在车间里,像蒸桑拿一样坐着不动的。在如此恶劣的工作环境下,工人还必须对谷物不停地翻动,这种高负荷的体力劳动,对工人的体能和忍受能力,都是非常大的考验,所以工作时长只有五个小时,采取两班制,太长时间恐怕就要出事情了。

  因此,很多人最初冲着这样的薪资待遇前往茅台应聘,但是其中很多人很快就退缩了,还有一些人坚持一段时间之后也会选择放弃,所以茅台工厂的一线岗位流动性非常大,工人因为受不了工作环境频频辞职,久而久之招人也就十分困难了。

  

  因此,即使工作时间短待遇优厚,但是茅台工厂招工却成为了常态,不断有人近来,又不断有人离开。当然这一暴露了一个现状,那就是今天的年轻人不再像老一辈人那么能吃苦,并且他们的身体素质,也远远不及上代人了。

  中国的白酒文化可谓博大精深,源远流长,国内也出现了众多白酒品牌,甚至其中一些品牌早已享誉海外,其中在国际上地位最高的白酒,恐怕非茅台莫属了。茅台位列世界三大蒸馏名酒之一,在全球市场享誉盛名,在国内白酒领域也是毫无争议的行业龙头。

  

  当然,今天国人议论最多的,并不是茅台的口感如何如何,而是茅台的售价。为了匹配茅台的高端品牌定位,多年来茅台酒的定价一直在不断上涨,并且因为产量有限,而市场需求旺盛,真正的市场售价甚至比定价还要高得多,所以大多数人根本喝不起茅台了。

  当然,定价高昂深受市场欢迎,因此茅台也是一家运营非常成功的企业。根据茅台集团发布的2018年财报显示,该公司全年营收高达750亿元,相比去年同期涨幅达23%;而归属于上市公司股东的净利润和为340亿元,同比涨幅为25%,可见这家公司的净利率高的吓人。

  既然公司拥有强大的盈利能力,给员工的待遇自然不会太差。根据茅台集团2018年的薪酬总开支,以及员工数量来计算,茅台员工的平均年薪高达22万元,这亿薪资水平在国内已经是非常高了,妥妥的又是“别人家的公司”。

  

  茅台在员工待遇方面丝毫不吝啬,但是在茅台工厂,一线工人每天只需要工作5个小时,就可以拿到13万元的年薪,却工厂招工却始终非常困难。如此诱人的工作条件和待遇,按理说应该是趋之如骛,为什么却出现门庭冷落的情况呢?

  可能很多人都不太了解白酒的酿造工艺,白酒大多是由谷物发酵的,而茅台就是正宗的高粱酒。而谷物发酵的过程需要很多苛刻的条件,其中一个比较重要的因素就是高温,据说茅台酒厂的生产车间内温度高达40多度。不仅如此急,整个车间都是一个密闭的环境,长时间在这样闷热的环境下工作,恐怕大多数人都会难以忍受。

  

  千万不要以为工人只是在车间里,像蒸桑拿一样坐着不动的。在如此恶劣的工作环境下,工人还必须对谷物不停地翻动,这种高负荷的体力劳动,对工人的体能和忍受能力,都是非常大的考验,所以工作时长只有五个小时,采取两班制,太长时间恐怕就要出事情了。

  因此,很多人最初冲着这样的薪资待遇前往茅台应聘,但是其中很多人很快就退缩了,还有一些人坚持一段时间之后也会选择放弃,所以茅台工厂的一线岗位流动性非常大,工人因为受不了工作环境频频辞职,久而久之招人也就十分困难了。

  

  因此,即使工作时间短待遇优厚,但是茅台工厂招工却成为了常态,不断有人近来,又不断有人离开。当然这一暴露了一个现状,那就是今天的年轻人不再像老一辈人那么能吃苦,并且他们的身体素质,也远远不及上代人了。